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Emploi – Le marché du recrutement juridique et fiscal demeure résilient en 2024
Malgré un contexte économique et géopolitique incertain, le marché du recrutement juridique et fiscal est resté « résilient » en 2024 : si la part des CDI a baissé de cinq points – passant de 80 % en 2023 à 75 % un an après – les créations de postes ont été plus nombreuses (+ quatre points) pour...